EL SECTOR • Enero 2018 I 21
omnicanalidad, el Smart Home, la
Big Data, el sistema producto-ser-vicio,
y la intervención del usuario
sobre los productos, afirmó.
Empresas
Precisamente, Vicente Sales mo-deró
el segundo bloque del sim-posio
donde se plasmaron ejem-plos
de estrategias empresariales
de éxito a través de entrevistas y
debates. La primera entrevista se
realizó con Raúl Royo, CEO de
Royo Group, quien explicó que la
internacionalización (del 50% en
sus orígenes al 80%) y producción
en el extranjero han sido claves en
la empresa, al igual que La innova-ción
es prioritaria en el desarrollo
de valor e imagen de los produc-tos.
Un coloquio al que se adhirieron
Vicente Roselló, consejero y direc-tor
general de Plásticos Viters, y
Jordi del Campo, sales manager de
Ebir Iluminación.
La segunda entrevista contó con la
participación de Soledat Berbegal,
communication manager de Actiu,
que insistió en que la innovación,
sostenibilidad, y diseño, son fun-damentales,
pero por encima están
las personas, y se genera talento
cuando se cuida a las personas, y si
las apoyamos e intentamos hacer
las cosas de manera diferente cada
día, resaltó. El escenario se com-pletó
con Luis Calabuig, diseñador
y fundador de Odosdesign, y Juan
José Garrido, arquitecto partner de
Singularq.
Por su parte, Cristina Llibre, coun-try
operations manager en Houzz
España, explicó cómo el fenóme-no
digital transforma el negocio,
y Mª Ángeles Muñoz, directora de
la Federación Española de Asocia-ciones
e Industriales de Aparatos
de Iluminación Decorativa, FEDAI,
explicó la plataforma lightings-pain.
com que ha desarrollado la
entidad como escaparate de venta.
AEI’s, redes colaborativas
Tras la comida, el delegado en
Madrid del Instituto Tecnológico,
Manuel Carrillo, presentó AIDIM-ME
como agrupación empresarial
innovadora inscrita en la adminis-tración
del Estado (AEI Madera-
Mueble) que promueve un plan
estratégico 2020 para generar si-nergias
colaborativas entre las em-presas
y sus clusters de referencia,
como el Modelsinc o Hábitat 4.0, y
el centenar de proyectos de I+D+i
de AIDIMME con la participación
de más de 300 empresas.
En este sentido, el cluster del há-bitat,
formalizado a través de la
Agrupación Empresarial Innova-dora
AIDIMME Madera-Mueble,
promueve un impulso hacia la in-dustria
4.0 con el apoyo de 15 aso-ciaciones
sectoriales y más de 250
empresas que sobrepasan los 1.000
millones de euros de facturación y
dan empleo a 9.000 profesionales
en la autonomía valenciana.
Precisamente, la AEI AIDIMME
Madera-Mueble ha creado distin-tos
recursos para lograr sus obje-tivos,
como el Club de Estrategias
del Hábitat, los congresos anuales,
networkings, o los observatorios
de mercado que confluirán en el
primer Observatorio Español del
Hábitat. Del mismo modo, gestio-na
proyectos para adaptar los mo-delos
ACTUALIDAD
de negocio hacia la industria
4.0., como Hábitat 4.0, o Models-inc,
que desarrollará tres demos-tradores
digitales aplicados a pro-cesos
de control de la producción,
fabricación aditiva de componen-tes,
y la generación de plataformas
colaborativas en mercadotecnia.
La propuesta del “coach” Juan Pla-nes
con la ponencia “El éxito em-presarial,
¿cuestión de proyecto o
cuestión de personas?”, dio por
concluida la jornada explicando
que un trabajo no es un negocio,
y por tanto, la empresa debe ganar
con su equipo humano sin depen-der
sólo de los gestores. El director
de AIDIMME, Mariano J. Pérez
Campos, cerró el congreso con un
resumen de las intervenciones de
toda la jornada.
CONGRESO HÁBITAT
El nuevo escenario de
innovación y digitalización
es el gran reto para ganar
competitividad en el sector
del hábitat
De izda., a dcha., José María
O’Kean, catedrático de Economía
Aplicada, Universidad Pablo de
Olavide, Ismael Quintanilla, pro-fesor
de psicología social de la
Universidad de Valencia, Manuel
Boronat, miembro honorario de
Aidimme, y Vicente Sales, jefe de
sección de análisis de mercados
y estrategia de Aidimme.
SOLEDAT BERBEGAL
COMMUNICATION MANAGER (ACTIU)
“Los españoles tenemos producto, servi-cio,
calidad, imagen, y experiencia, pero
no sabemos comunicar bien lo que hace-mos.”
JUAN PLANES
PTE. CONSEJO ADMON., L’EPICENTRE
MARIANO J. PÉREZ CAMPOS
DIRECTOR DE AIDIMME
“El éxito empresarial depende más de los
proyectos que de las personas, y el éxito
profesional depende más del control de la
gestión de las emociones.”
“Hay que trabajar desde un ámbito co-laborativo
entre empresas, patronales,
institutos tecnológicos y la administra-ción
para impulsar la aplicación de las
investigaciones, generando innovación
y conocimiento.”
RAÚL ROYO
CEO DE ROYO GROUP
“Es fundamental en los procesos integrar
a los proveedores en la investigación y el
desarrollo, de forma que ambas partes se
nutran y logren satisfacer la demanda del
usuario.”
De izda., a dcha., Daniel Marco,
Vicente Llatas, Vicente Lafuente,
Francisco Javier García, Dolores
Parra, Vicente Folgado, Mariano
Pérez, Rafael Pérez.